Casos de Éxito

tribunales

Descripción del caso

Despido con causa

La Sala II de la Cámara del Trabajo de esta Ciudad dictó, en 2019, sentencia favorable hacia nuestro cliente en una causa por despido. En el dictamen deslindó responsabilidad a la empresa  evidenciando que se encontraba ampliamente probado y justificado el despido con causa por la pérdida de confianza del trabajador.

El empleado había pretendido justificar sus ausencias con certificados médicos que, conforme surgió de la causa penal, se encontraban adulterados. 

Gracias a nuestro asesoramiento preventivo y continuo, la compañía logró despedir sin pagar indemnización y pudo afrontar un juicio de forma estratégica e inteligente.

 

Descripción del caso

Daños y perjuicios

En el año 2020, obtuvimos una sentencia ejemplar de parte de la Cámara en lo Civil de esta Ciudad, al condenar a un Consorcio al pago de los daños y perjuicios producidos por filtraciones de agua, al local de nuestro cliente. 

Además de condenar por el lucro cesante y los daños ya reparados con más sus intereses y costas, la Cámara ordenó que una vez firme la sentencia, se actualizaran los rubros de las reparaciones a realizarse por el perito ingeniero, a valores actuales, y así evitar una depreciación del costo de las mismas, que las tornen de imposible realización. 

Esto demuestra que frente a la depreciación de la moneda, es factible con una asistencia legal eficiente lograr un fallo que además tuviera en cuenta la inflación. 

 

Descripción del caso

tRATA DE PERSONAS

En 2017, ante el tribunal oral Federal N°2 de esta ciudad, obtuvimos, para nuestro cliente, una absolución de un tallerista y el dueño de la marca en una causa por trata de personas. 

El tribunal entendió que los hechos investigados no configuraban delito alguno, quedando demostrada la inocencia de nuestros defendidos, al diferenciar el trabajo no registrado, de la explotación y/o trata de personas. 

En ocasiones, se trata de una línea muy delgada, ya que algunas situaciones pueden dar a confusión. Por ello, el asesoramiento legal previo a la modalidad de trabajo de los talleres textiles  resulta fundamental.

Nuestro estudio lleva más de 35 años de experiencia acompañando a clientes textiles. Conocemos al detalle esta industria, su complejidad y sus necesidades.

 

 

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Descripción del caso

Despido con causa

La Sala II de la Cámara del Trabajo de esta Ciudad dictó, en 2019, sentencia favorable hacia nuestro cliente en una causa por despido. En el dictamen deslindó responsabilidad a la empresa  evidenciando que se encontraba ampliamente probado y justificado el despido con causa por la pérdida de confianza del trabajador.

El empleado había pretendido justificar sus ausencias con certificados médicos que, conforme surgió de la causa penal, se encontraban adulterados. 

Gracias a nuestro asesoramiento preventivo y continuo, la compañía logró despedir sin pagar indemnización y pudo afrontar un juicio de forma estratégica e inteligente.

 

Descripción del caso

Daños y perjuicios

En el año 2020, obtuvimos una sentencia ejemplar de parte de la Cámara en lo Civil de esta Ciudad, al condenar a un Consorcio al pago de los daños y perjuicios producidos por filtraciones de agua, al local de nuestro cliente. 

Además de condenar por el lucro cesante y los daños ya reparados con más sus intereses y costas, la Cámara ordenó que una vez firme la sentencia, se actualizaran los rubros de las reparaciones a realizarse por el perito ingeniero, a valores actuales, y así evitar una depreciación del costo de las mismas, que las tornen de imposible realización. 

Esto demuestra que frente a la depreciación de la moneda, es factible con una asistencia legal eficiente lograr un fallo que además tuviera en cuenta la inflación. 

 

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tRATA DE PERSONAS

En 2017, ante el tribunal oral Federal N°2 de esta ciudad, obtuvimos, para nuestro cliente, una absolución de un tallerista y el dueño de la marca en una causa por trata de personas. 

El tribunal entendió que los hechos investigados no configuraban delito alguno, quedando demostrada la inocencia de nuestros defendidos, al diferenciar el trabajo no registrado, de la explotación y/o trata de personas. 

En ocasiones, se trata de una línea muy delgada, ya que algunas situaciones pueden dar a confusión. Por ello, el asesoramiento legal previo a la modalidad de trabajo de los talleres textiles  resulta fundamental.

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Trabajemos Juntos

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Teléfono

3528-9241

Dirección

Av. Nazca 867, 7°B, CABA.

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